Aplicación de la técnica AHP para evaluar el efecto de los valores organizacionales en la productividad

Velasquez de Naime, Yngrid and Núñez Bottini, Miguel and Rodríguez Monroy, Carlos (2010). Aplicación de la técnica AHP para evaluar el efecto de los valores organizacionales en la productividad. "DIRECCIÓN Y ORGANIZACIÓN", v. null (n. 41); pp. 58-67. ISSN 1132-175X.

Description

Title: Aplicación de la técnica AHP para evaluar el efecto de los valores organizacionales en la productividad
Author/s:
  • Velasquez de Naime, Yngrid
  • Núñez Bottini, Miguel
  • Rodríguez Monroy, Carlos
Item Type: Article
Título de Revista/Publicación: DIRECCIÓN Y ORGANIZACIÓN
Date: July 2010
ISSN: 1132-175X
Volume: null
Subjects:
Freetext Keywords: proceso de análisis jerárquico, productividad, valores organizacionales
Faculty: E.T.S.I. Industriales (UPM)
Department: Ingeniería de Organización, Administración de Empresas y Estadística
Creative Commons Licenses: Recognition - No derivative works - Non commercial

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Abstract

La Productividad es la relación integral entre personas, tecnología y dinero con el fin de generar bienes y servicios, que sean beneficiosos para la empresa, trabajadores, clientes y sociedad. El interés se centra en obtener una evaluación ponderada de los valores organizacionales asociados a los factores que afectan a la productividad a través del Proceso de Análisis Jerárquico (AHP). Del proceso de clasificación, ordenación y análisis se agruparon los factores internos que afectan la productividad en tres subsistemas: Cultura, Operaciones y Dirección. Los valores que obtuvieron la mayor preferencia fueron seguridad del trabajador, disciplina, ética y responsabilidad.

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Item ID: 32729
DC Identifier: http://oa.upm.es/32729/
OAI Identifier: oai:oa.upm.es:32729
Official URL: http://www.revistadyo.com/index.php/dyo/issue/view/26
Deposited by: Memoria Investigacion
Deposited on: 13 Nov 2014 08:01
Last Modified: 17 Nov 2014 16:47
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