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Aplicación de la técnica AHP para evaluar el efecto de los valores organizacionales en la productividad
Citation
Velasquez de Naime, Yngrid and Núñez Bottini, Miguel and Rodríguez Monroy, Carlos (2010). Aplicación de la técnica AHP para evaluar el efecto de los valores organizacionales en la productividad. "DIRECCIÓN Y ORGANIZACIÓN", v. null (n. 41); pp. 58-67. ISSN 1132-175X.
Description
| Title: | Aplicación de la técnica AHP para evaluar el efecto de los valores organizacionales en la productividad |
|---|---|
| Author/s: |
|
| Item Type: | Article |
| Título de Revista/Publicación: | DIRECCIÓN Y ORGANIZACIÓN |
| Date: | July 2010 |
| ISSN: | 1132-175X |
| Volume: | null |
| Subjects: | |
| Freetext Keywords: | proceso de análisis jerárquico, productividad, valores organizacionales |
| Faculty: | E.T.S.I. Industriales (UPM) |
| Department: | Ingeniería de Organización, Administración de Empresas y Estadística |
| Creative Commons Licenses: | Recognition - No derivative works - Non commercial |
Abstract
La Productividad es la relación integral entre personas, tecnología y dinero con el fin de generar bienes y servicios, que sean beneficiosos para la empresa, trabajadores, clientes y sociedad. El interés se centra en obtener una evaluación ponderada de los valores organizacionales asociados a los factores que afectan a la productividad a través del Proceso de Análisis Jerárquico (AHP). Del proceso de clasificación, ordenación y análisis se agruparon los factores internos que afectan la productividad en tres subsistemas: Cultura, Operaciones y Dirección. Los valores que obtuvieron la mayor preferencia fueron seguridad del trabajador, disciplina, ética y responsabilidad.
More information
| Item ID: | 32729 |
|---|---|
| DC Identifier: | http://oa.upm.es/32729/ |
| OAI Identifier: | oai:oa.upm.es:32729 |
| Official URL: | http://www.revistadyo.com/index.php/dyo/issue/view/26 |
| Deposited by: | Memoria Investigacion |
| Deposited on: | 13 Nov 2014 08:01 |
| Last Modified: | 17 Nov 2014 16:47 |
